我问一下，工伤发生后签了离职合同，还好索要

工伤后离职仍可索要赔偿。依据《工伤保险条例》，被认定为工伤并经过相关程序，可获医疗费、康复费等赔偿。未及时申请或不被认定，则无法获得赔偿，可能面临自费治疗等经济损失。
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工伤离职后可索赔。操作如下：1. 尽快申请工伤认定，确保权益；2. 与单位协商赔偿，不成则考虑劳动仲裁；3. 保留证据，如医疗记录、工伤认定决定书等；4. 必要时寻求专业律师帮助，提起诉讼。
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工伤赔偿处理方式多样。可选择与单位协商、申请工伤认定、提起劳动仲裁或诉讼。具体方式需根据工伤认定情况、单位态度及赔偿意愿等综合考虑后选择。